大家好，下面小编给大家分享一下。很多人还不知道保健因子和诱因是什么。以下是详细的解释。现在让我们来看看！
任命、信任、晋升制度、薪酬制度、奖励制度、惩罚制度、参与程度和福利状况。激励因素是指那些能带来积极态度、满足感和动力的因素。这些是能够满足个人自我实现需要的因素，包括:成就、欣赏、挑战性的工作、增加的工作责任、成长和发展的机会。如果这些因素都具备，人会更有动力。
以上解释了保健因素和诱因。本文到此结束，希望对大家有所帮助。如果信息有误，请联系边肖进行更正。
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任命、信任、晋升制度、薪酬制度、奖励制度、惩罚制度、参与程度和福利状况。激励因素是指那些能带来积极态度、满足感和动力的因素。这些是能够满足个人自我实现需要的因素，包括:成就、欣赏、挑战性的工作、增加的工作责任、成长和发展的机会。如果这些因素都具备，人会更有动力。
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