大家好，下面小编给大家分享一下。员工申请劳动仲裁对员工求职有影响吗？很多人还不知道这一点。以下是详细的解释。现在让我们来看看！
公司员工申请劳动仲裁只是解决劳动争议的一种合法途径。被适用和适用的是法律权利和程序义务。被应聘不会影响公司的信誉，也不代表公司有违法不良行为，不会被列入黑名单或处理。最多是因为劳资纠纷太多，上级部门提示公司加强管理和公司的约束机制建设，构建和谐的劳资关系。
【法律依据】:
根据《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁是解决公司与员工之间劳动争议的法律途径。劳动仲裁裁决结果不是行政处罚，劳动仲裁案件本身的客观存在不会影响公司上市。
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